在职场中分享信仰
只要心里尊主基督为圣。有人问你们心中盼望的缘由，就要常作准备，以温柔、敬畏的心回答各人。（彼前3:15）
近年西方很多媒体不时报导，基督徒在职场或一些公开的场合表达信仰，受到种种冲击和限制。有鉴于此，英国的女首相文翠珊（Theresa May）在2016年底，特意在英国的下议会发言，说：“英国一向有着优良传统——包容各宗教、赋予人民言论自由，我们也都该以基督信仰文化背景而自豪。我相信也期盼人人在职场都能自由分享信仰，坦然地讨论圣诞节等话题。”
今日在西方社会，很多人担心跟人说“圣诞快乐”会冒犯穆斯林或犹太人同事。为此，英国的平等与人权委员会主席也特意向传媒澄清，“宗教自由是基本人权，不该因害怕冒犯他人就受到压迫。举办圣诞聚会、寄送圣诞卡片都是合理的。许多穆斯林和犹太人遵循自己的信仰，但也了解圣诞节的意义……。”
当然，在职场分享信仰也需有智慧及体贴他人，在不影响工作的情况下，尽量以分享的方式提出，避免论断或批判他人。
～慕贤思（作者是传道人，热爱文字宣教）
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