摩西的岳父說：「你這做的不好。你和這些百姓必都疲憊；因為這事太重，你獨自一人辦理不了。」（出18:17-18）

我見過不少基督徒領袖，凡事親力親為，不願把事工分配給別人。究其原因：

第一，沒有時間訓練。他們不是不想訓練別人來承擔一部分責任，乃是他們忙碌到一個地步，連訓練的時間也抽不出來。他們不曉得，雖然停下來訓練別人會使事工暫時有損，但從長遠計，卻會使事工得最大的益處。

第二，不能與人相處。有些作帶領的不能與別人同工，他們習慣了作獨行俠，不願與人同工，以為自己做效果更佳，故此盡量避免與人溝通和共事。他們與信徒相處甚佳，但對同工就很難容忍。

第三，不信任別人。往往因為所負的是重任，他們以為唯有自己才能勝任，才有資格承擔。他們甚至以為自己最忠心、最明白神的旨意。作為屬靈的領袖，我們需要學習信任，不但給予他人參與事奉的機會，也給予別人從失敗中學習的機會。至終，我們是學習信靠神，相信祂會看顧祂的子民和祂的事工。